当社では、国家資格であるキャリアコンサルタントを取得した社員を中心に、社員のキャリア形成を積極的に支援しています。 自分の適性やこれまで身につけてきたスキル、将来のことなど、キャリアに関する悩み事を相談できる窓口を設けています。もちろん、相談内容はキャリアコンサルタントの倫理綱領に基づき、外部に漏れることはありません。また、業務時間外であっても相談できる体制を構築しています。
職場環境
キャリア形成支援
株式会社アイサスでは、社員のキャリア形成を積極的に支援しています。
具体的な支援内容について
下記の通り、具体的な支援を実施しています。
・若手、管理職層に分けたキャリアセミナーの開催
・キャリアコンサルタントとの面談を実施
・キャリア相談室(社内)の設置
キャリアセミナーについて
若手・管理職層に分けたキャリアセミナーを毎年実施しています。
キャリア相談室について
今後の動きについて
「人生100年時代」とも言われる現在、私たちの職業人生は長くなっていくと考えられます。そんな中、終身雇用制度の崩壊、多様化する働き方、テクノロジーの進化など、経済社会環境は急速に変化しています。変化に合わせて柔軟に対応し「将来なりたい姿」に近づくために、各人がキャリア形成への意識を持つことが重要です。当社は、今後もセミナーの開催や面談の実施、キャリア相談室の活用など、社員のキャリア形成を継続的に支援していきます。
